Новости

Свои вопросы по программе «Две пенсии для бюджетников» смогли задать сотрудники окружной клинической больницы Ханты-Мансийска

11 декабря 2015 г.

Встреча прошла с участием вице-президента Ханты-Мансийского НПФ Евгении Ивикеевой, директора департамента маркетинга Ханты-Мансийского НПФ Екатерины Соколовой, заместителя главного врача ОКБ Ханты-Мансийска Ольги Карповой и среднего медицинского персонала лечебного учреждения.

Открывая встречу, Евгения Ивикеева рассказала о пенсионной реформе в нашей стране, об аспектах  перевода трудовой пенсии в баллы, возможном повышении пенсионного возраста и основных принципах формирования будущей пенсии.

«В настоящее время наша страна, как и большинство европейских государств, стремится к созданию трехуровневой пенсионной системы. Пенсия каждого гражданина должна формироваться за счет трех источников: государства, работника и работодателя. Работники бюджетных организаций нашего округа имеют уникальную возможность сформировать себе дополнительную пенсию с участием работодателя, воспользовавшись законом «О дополнительном пенсионного обеспечении отдельных категорий граждан»

Уже более 10 лет (с 2004 года) Ханты-Мансийский негосударственный пенсионный фонд по поручению правительства Югры реализует программу по дополнительному пенсионному обеспечению, основанную на этом законе. Речь идет о программе «Две пенсии для бюджетников». Суть программы состоит в том, что каждый работник бюджетной сферы имеет право на формирование дополнительной окружной пенсии. Она складывается из личных средств участника программы и средств бюджета округа в пропорции 1:1.

Более подробно о выгодах этой программы медицинским работникам рассказала Екатерина Соколова. Среди основных преимуществ такого инвестирования в заслуженный отдых она отметила гарантированный инвестиционный доход не менее 6%, возможность самостоятельно определить размер взноса, наследование взносов работника и длительность выплатного периода.

«Таким образом, сегодня работники бюджетных организаций Югры – самая защищённая с точки зрения пенсионных гарантий часть населения. Подобной программы нет ни в одном регионе Российской Федерации. Это единственная региональная программа в стране, основанная на принципе софинансирования», - заключила директор департамента маркетинга ХМНПФ

http://www.hmnpf.ru/programs/additional_pension/info/.

Участниками программы «Две пенсии для бюджетников» уже стали порядка 350 сотрудников окружной клинической больницы Ханты-Мансийска. 16 из них уже получают дополнительную окружную пенсию.
Всего же в Югре договоры дополнительного пенсионного обеспечения по программе «Две пенсии для бюджетников» заключили более 24 тысяч работников бюджетной сферы. Максимальный размер уже назначенной дополнительной пенсии составляет 20 569 рублей.

В заключении встречи была также затронута тема пенсионных агентов-мошенников. Дело в том, что право выбора НПФ у россиян заканчивается  31 декабря 2015 года. Каких-либо официальных решений о продлении этого права пока не существует, в связи с этим последние месяцы уходящего года отличаются особой активностью различных не всегда добросовестных организаций, сулящих людям безбедную старость.

Для того, чтобы не попасться на удочку таких «лжеагентов», Евгения Ивикеева посоветовала сотрудникам окружной клинической больницы не спешить с подписанием договора и переводом своей накопительной пенсии в какой-либо НПФ. «Возьмите паузу и уточните всю интересующую вас информацию об этом фонде, обратив при этом внимание на возраст фонда, его учредителя, количество клиентов и различные рейтинги», - подчеркнула вице-президент Ханты-Мансийского НПФ.

Всю эту информации можно найти на официальном сайте Центрального Банка России www.cbr.ru Именно этот орган, является регулятором деятельности всех негосударственных пенсионных фондов страны, поэтому сведения, размещенные на этом сайте, является актуальными и достоверными.

Фотогалерея: